Eduardo Martínez Espinoza es economista de la Universidad de Chile, con estudios de posgrado en Desarrollo de Recursos Humanos en la Organisation for Economic Cooperation and Development (OECD). Es consultor en educación para el trabajo, con experiencia en organismos internacionales, gobiernos y empresas. Ha sido profesor de asignaturas relacionadas con el tema en la Escuela de Economía y Negocios de la Universidad de Chile. Es autor de numerosas monografías sobre políticas públicas en el área de la educación para el trabajo.
Francisca Martínez Anguita es psicóloga organizacional de la Universidad Diego Portales y diplomada en Gestión de Proyectos de Consultoría en Recursos Humanos de la Universidad de Chile. Cuenta con experiencia tanto en el ámbito comunitario como social – organizacional. Actualmente se desempeña como Jefa de Recursos Humanos en una empresa de servicios de Outsourcing de Personal.
Dirección de contacto de los autores:
emartineze@yahoo.com
franm76@hotmail.com
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